Produção de Veículos Volvo chega a 500 mil em Curitiba: um marco

Volvo atinge marca histórica de 500 mil veículos produzidos no Brasil, destacando inovações e sustentabilidade em sua fábrica de Curitiba.

Volvo Celebra a Produção de 500 mil Veículos no Brasil

No dia 10 de dezembro de 2025, a Volvo fez história ao comemorar a produção de 500 mil veículos na sua moderna fábrica de Curitiba, no Paraná. Este marco significativo ocorreu com a presença de funcionários, que se reuniram para celebrar a trajetória de sucesso e inovação da planta, que desde sua inauguração em 1979 contribui para a indústria automotiva nacional com caminhões e chassis de ônibus.

A unidade de Curitiba é reconhecida como uma das mais avançadas do Grupo Volvo em todo o mundo, com constantes investimentos em tecnologia de ponta e processos que incorporam os princípios da Indústria 4.0. O vice-presidente de Operações Industriais da Volvo no Brasil, Egon Clausen, destacou que a fábrica paranaense se diferencia por integrar em um único local a produção de motores, transmissões, cabines e montagem final dos veículos. Essa estrutura favorece a agilidade nas operações, beneficiando diretamente os clientes com maior prontidão e eficiência.

Ao longo de mais de quatro décadas, a fábrica de Curitiba não apenas produziu veículos, mas também criou inovações que marcaram a indústria automotiva. Entre as conquistas estão a fabricação em série dos primeiros chassis de ônibus biarticulados do mundo, lançamentos de caminhões com motores eletrônicos e a recente linha 2026 dos caminhões Volvo FH, que trazem inteligência artificial e soluções sustentáveis. A planta também é referência na produção do chassi Volvo BZRT, um veículo 100% elétrico.

Além de inovações tecnológicas, a Volvo em Curitiba é um exemplo de práticas sustentáveis. Desde 2008, a fábrica adotou o conceito de “Aterro Zero”, garantindo que os resíduos sejam reciclados de maneira circular. A planta opera com 100% de energia renovável e tem implementado caminhões elétricos na logística, evitando a emissão de mais de 738 toneladas de CO₂ a cada ano. Essas iniciativas reforçam o compromisso da Volvo com a sustentabilidade e a proteção do meio ambiente.

O ambiente de trabalho na fábrica da Volvo também é notável. Nos anos 90, foi uma das primeiras do setor a instituir a jornada de 40 horas semanais e a implementar políticas de participação nos lucros antes mesmo da regulamentação legal. A experiência da empresa em formar equipes autogerenciáveis destaca a autonomia concedida aos funcionários, o que resulta em um ambiente de trabalho reconhecido como um dos melhores do Brasil. Com isso, a unidade brasileira tem se destacado em diversos rankings de empresas que proporcionam um excelente ambiente de trabalho.

Para mais detalhes, incluindo depoimentos e histórias conectando funcionários a esse marco, assista ao vídeo que celebra os 500 mil veículos produzidos pela Volvo em Curitiba.

Vídeo – 500 mil veículos produzidos: histórias que conectam!

História e Evolução da Fábrica

A fábrica da Volvo em Curitiba, Paraná, começou sua trajetória em 1979, com a montagem do primeiro veículo, um chassi de ônibus B58. Este marco foi o início de um longo caminho que consolidou a unidade como uma das mais importantes do grupo Volvo no mundo. Em 1980, um ano após o início da montagem dos ônibus, foi a vez da linha de caminhões, com o lançamento do modelo N10, que ampliou a presença da marca no Brasil.

Desde então, a fábrica de Curitiba teve um forte compromisso com a inovação e a qualidade, fatores que são parte integrante da filosofia da Volvo. Com o passar dos anos, a unidade se modernizou e passou a incorporar tecnologias avançadas, promovendo processos mais produtivos e eficientes. O investimento em tecnologia e em capacitação dos colaboradores fez com que a unidade se tornasse uma referência global dentro do conglomerado.

Ao longo de quatro décadas de atividade, a planta não apenas atendeu ao mercado interno, mas também se estabeleceu como um importante centro de exportação. A integração da fábrica ao sistema industrial global da Volvo permitiu à unidade oferecer produtos de qualidade que também estão nos mercados internacionais, mantendo a reputação da marca sempre em alta.

Inovações Tecnológicas

A fábrica da Volvo em Curitiba foi responsável por inovações significativas, tanto na linha de produtos quanto nos processos de fabricação. Em 1992, ela lançou no mercado os primeiros chassis de ônibus biarticulados produzidos em série no mundo. Essa inovação foi uma resposta à demanda por veículos com maior capacidade. Desde então, outros marcos tecnológicos foram alcançados, como a produção dos primeiros caminhões com motores eletrônicos no Brasil em 1996.

Outra grande conquista foi o lançamento dos caminhões semipesados Volvo VM em 2003, que abriram novas oportunidades no segmento de transporte. Em 2017, a unidade lançou os primeiros caminhões autônomos do Brasil, posicionando-se na vanguarda da indústria automotiva, que cada vez mais busca por soluções inteligentes e eficientes para o transporte de cargas.

Mais recentemente, em 2025, a fábrica introduziu a linha de caminhões Volvo FH 2026, que incorpora melhorias nas áreas de inteligência artificial e segurança. Além disso, a produção do chassi Volvo BZRT, um veículo 100% elétrico, reafirma o compromisso da Volvo com a sustentabilidade e a inovação, apontando para um futuro mais verde na mobilidade urbana.

Compromisso com Sustentabilidade

A Volvo Curitiba se destaca por suas práticas sustentáveis, alinhadas com a necessidade global de preservação ambiental. Desde 2008, a unidade adotou a política de “Aterro Zero”, que garante que todos os resíduos gerados sejam reciclados ou reaproveitados, minimizando o impacto ambiental. Essa iniciativa é um dos pilares da operação sustentável da fábrica, que investe em energias renováveis.

Além disso, a introdução de caminhões elétricos no transporte logístico de peças contribui para a redução da emissão de CO₂. O uso desses veículos possibilitou a diminuição de 738 toneladas de CO₂ anualmente, um passo significativo rumo a um processo fabril ecologicamente correto. A utilização de Diesel Verde R5, responsável por uma redução adicional de 400 toneladas de CO₂ por ano, também representa um avanço na melhora ambiental das operações.

Essas iniciativas não apenas demonstram a preocupação da Volvo com as futuras gerações, mas também inspiram outras empresas do setor a implementarem soluções sustentáveis, criando uma nova cultura de responsabilidade ambiental. O modelo adotado pela fábrica de Curitiba tem sido uma referência, mostrando que inovação e sustentabilidade podem caminhar lado a lado.

Um Ambiente de Trabalho Exemplar

O ambiente de trabalho na fábrica da Volvo em Curitiba se destaca pela valorização do colaborador. Desde os anos 90, a unidade adotou a jornada semanal de 40 horas, um diferencial significativo para a época e uma das primeiras iniciativas do setor automotivo no Brasil. Isso demonstra o compromisso da empresa em promover a qualidade de vida dos funcionários, fator que resulta em alta satisfação e produtividade.

A Volvo também foi pioneira na implementação de uma política de participação nos lucros e resultados, criando um vínculo mais forte entre a empresa e seus colaboradores. Essa política anterior à regulamentação legal incentivou um ambiente de colaboração e motivação, onde os empregados se sentem parte do sucesso da organização.

Além disso, a experiência da Volvo na adoção de equipes autogerenciáveis revoluciona a forma como a produção é conduzida na planta. A maior autonomia na tomada de decisões permite que os funcionários desenvolvam suas habilidades e contribuam ativamente para a eficiência do processo produtivo, resultando em um ambiente de trabalho dinâmico e altamente eficiente.

Reconhecimento e Prêmios

A reputação da fábrica da Volvo em Curitiba também pode ser vista nos diversos prêmios e reconhecimentos recebidos ao longo dos anos. A unidade brasileira frequentemente figura entre as melhores empresas para trabalhar no Brasil, sendo uma referência em práticas de Recursos Humanos e qualidade de vida. Desde o início de sua operação, a fábrica tem se destacado em rankings que avaliam o ambiente organizacional e a satisfação dos colaboradores.

O reconhecimento das práticas de gestão, inovadoras e sustentáveis, coloca a Volvo Curitiba em um patamar elevado dentro do setor automotivo. Esses prêmios não apenas validam o trabalho árduo da equipe, mas também atraem novos talentos, que buscam se desenvolver em um ambiente inclusivo e dinâmico. Tal reconhecimento reforça a imagem da Volvo como uma das melhores empregadoras do mercado.

Os prêmios recebidos também refletem o esforço contínuo da Volvo em melhorar suas práticas e inovações. Desde troféus relacionados à sustentabilidade até aqueles que reconhecem a excelência em qualidade, a unidade de Curitiba é um exemplo claro de como a busca pela melhoria e inovação pode ser recompensada no setor industrial.

Ponto de Referência na Indústria Automotiva

A Volvo Curitiba é mais que uma simples unidade de produção; é um verdadeiro centro de inovação e excelência na indústria automotiva. A combinação de tecnologia de ponta, práticas sustentáveis e um ambiente de trabalho que valoriza os colaboradores cria um ciclo virtuoso que beneficia não apenas a fábrica, mas também a toda a cadeia produtiva da Volvo. A planta opera em dois turnos, empregando 4.200 funcionários diretos, que são fundamentais para a continuidade do sucesso da marca.

Além de ser a única unidade a juntar a produção de motores, transmissões e cabines em um mesmo local, a fábrica de Curitiba se destaca pela integração dos processos, oferecendo agilidade e eficiência na linha de montagem final dos veículos. Essa infraestrutura não só beneficia a produção, mas também reflete na satisfação do cliente final, que recebe produtos de qualidade com prazos reduzidos.

Com meio século de história, a Volvo em Curitiba continua a ser um ponto de referência na indústria, forte em sua missão de criar soluções de transporte que são seguras, sustentáveis e eficientes. Ao celebrar a produção de 500 mil veículos, a planta reafirma seu espírito inovador e seu compromisso com a excelência, consolidando seu papel essencial no futuro da mobilidade no Brasil e no mundo.